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　　外卖骑手五险一金的所有成本，全部由京东承担 。

　　继2月11日官宣餐饮外卖服务之后 ，京东外卖已在全国39个城市上线。与此同时
，京东正在持续加大对外卖骑手福利待遇的投入
。

　　2月24日下午，据京东黑板报发文称 ，京东集团宣布
，鉴于目前外卖骑手的平均薪酬远低于京东快递小哥，为了薪酬公平性 ，未来一段时期签约的外卖全职骑手缴纳五险一金的所有成本
，包含个人所需缴纳部分，全部由京东承担 ，确保骑手现金收入绝不会因为缴纳五险一金而减少
，此项举措包含现有骑手和新加入的骑手。

　　对此，证券时报·e公司记者联系京东集团相关负责人 ，该人士回应称，“此前
，京东宣布为骑手缴纳五险一金，但部分骑手担心可能会导致他们的实际收入下降 。因此公司决定承担骑手个人所需缴纳的费用 ，确保骑手收入不受影响
，未来还将持续提高骑手福利
。 ”

　　从二级市场看，京东美股盘前短线走低 ，截至记者发稿
，现跌超3%。

　　“京东进入餐饮外卖市场，发挥了‘鲶鱼效应’ 。在骑手福利待遇方面 ，京东可谓发现了行业存在的痛点和堵点
，把握了骑手的核心需求与诉求
。因此，京东加大投入力度 ，满足骑手安全感和获得感。尽管这些举措在短期内可能会增加成本和费用
，但长期看有利于公司更好发展外卖业务，并推动了整个外卖行业用工模式的规范升级 。
”中国食品产业分析师朱丹蓬对证券时报·e公司记者表示
。

　　京东方面在文中表示 ，未来，京东集团将大力推进同工同酬
，逐步提高外卖骑手的福利待遇，通过实现一体化管理大幅降低管理成本 ，从而让外卖全职骑手和京东快递小哥一样
，成为收入稳定
、工作幸福、老有保障的庞大就业群体。京东愿持续与各界一起，共同推动骑手权益保障的不断完善 。

　　值得一提的是 ，2月19日
，京东集团宣布，自2025年3月1日起 ，京东将逐步为京东外卖全职骑手缴纳五险一金
，为兼职骑手提供意外险和健康医疗险
。继给快递小哥缴纳五险一金后，京东再次成为首个为外卖骑手缴纳五险一金的平台。

　　在京东官宣为外卖骑手缴纳五险一金后 ，外卖巨头美团也开始快速跟进骑手保障 。

　　当日晚间
，美团宣布将为全职及稳定兼职骑手缴纳社保，预计2025年二季度起实施。具体来看 ，美团发文称，2022年7月以来
，美团启动新就业形态人员职业伤害保障试点，已出资14亿元为7个试点省市的全量骑手缴纳职业伤害保费 ，未来将进一步覆盖所有省市所有骑手
。

　　美团称
，去年以来，美团就骑手缴纳养老保险等社保方案做了认真研究 ，选择了不同区域不同城市进行深入调研
，并在有关部门的指导下形成了初步试点方案，目前正在搭建骑手社保相关的信息系统 ，预计2025年二季度开始实施
，逐步为全职及稳定兼职骑手缴纳社保。

　　这也被部分业内人士视为倒逼整个外卖行业升级用工模式 。盘古智库高级研究员江瀚表示，从行业发展的角度来看 ，京东为外卖骑手缴纳五险一金
，对于整个外卖行业的规范化 、健康化发展具有示范作用
。它能够促进外卖行业更加关注劳动者的权益保障，推动行业从无序竞争走向有序竞争 ，提升整个行业的服务水平和竞争力。

　　“同时，这一举措也有助于引导外卖行业向更加人性化
、可持续的方向发展 。数据显示
，我国外卖骑手总数已超1300万，但此前仅有不足10%享有完整社保
。美团、饿了么等平台目前仍主要依赖第三方合作商管理骑手 ，社保缴纳比例较低。京东的示范效应下
，行业或面临新一轮用工模式改革压力 。”江瀚表示
。

　　回溯来看，2月11日 ，据京东黑板报消息
，京东外卖宣布启动“品质堂食餐饮商家 ”招募。2025年5月1日前入驻的商家，全年免佣金 。这也意味着 ，此前持续加码即时零售市场的京东正式入局餐饮外卖市场
。

　　对此
，京东方面称，与此前上线的“秒送
”服务一样 ，京东外卖并非一款独立的APP
，而是嵌入在京东APP之中。为更好地满足消费者对“食品安全与品质外卖”的追求，招募只限“品质堂食餐厅 ” ，平台将为入驻商家提供全方位支持，助商家获益
，共同推动外卖行业健康可持续发展 。

　　京东外卖拓展市场的进展更是各方关注的焦点。记者通过相关业务人士了解到，京东外卖上线一周后 ，部分城市订单量增长超100倍
。京东聚焦“品质外卖
”
，目前京东外卖已迅速在全国39个城市上线，覆盖范围将持续扩大。当前 ，已有近20万餐饮商家申请入驻
，并仍在高速增长中 。